之前國(guó)內(nèi)有一股留學(xué)熱潮,許多家里有實(shí)力的家庭都把孩子送出國(guó)去讀書(shū),當(dāng)他們?cè)趪?guó)外完成學(xué)業(yè)以后,回來(lái)就是高級(jí)的海外人才。

許多大城市比如深圳對(duì)來(lái)自海外的外國(guó)人才或者是留學(xué)海外的高級(jí)人才都有優(yōu)待政策。
深圳國(guó)際人才引進(jìn)政策就是針對(duì)海外人才來(lái)深圳工作制定的優(yōu)待政策。首先會(huì)對(duì)人才的價(jià)值進(jìn)行評(píng)估,分為ABC類(lèi)三等,對(duì)于不同等級(jí)的人才會(huì)有不同的優(yōu)待政策。最高的a類(lèi)人才可以獲得三百萬(wàn)的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。
為了留住國(guó)際人才,
深圳國(guó)際人才引進(jìn)政策為他們考慮到了生活的方方面面。如果是外籍人才,公安部會(huì)為符合條件的人及其家庭人口辦理外國(guó)人永久居住證。如果愿意
落戶深圳,也會(huì)為他們安排好落戶政策。
對(duì)于在海外留學(xué)歸來(lái)的海歸學(xué)子來(lái)說(shuō),最在意的可能還是孩子的上學(xué)問(wèn)題。
深圳國(guó)際人才引進(jìn)政策也考慮到這一點(diǎn)。被認(rèn)定為是海外高層次人才政策的子女可以綜合本人意愿核實(shí)綜合本人意愿和現(xiàn)實(shí)為他們找到合適的學(xué)校,并且免除學(xué)費(fèi)。
在交稅以及社會(huì)保險(xiǎn),醫(yī)療等方面,高層次海外人才也有優(yōu)惠政策,比如稅率可以按照國(guó)家的優(yōu)惠政策執(zhí)行,用人單位為他們繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
高層次人才的配偶也可以根據(jù)相關(guān)規(guī)定在政策范圍內(nèi)優(yōu)先就業(yè),所以,國(guó)際高層次人才來(lái)深圳發(fā)展可以免除很多在其他城市的后顧之憂,可以安心工作,為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值。